Dlaczego outsourcing BHP zyskał na popularności?
Przepisy prawa pracy obligują pracodawców do zapewnienia warunków bezpieczeństwa i higieny pracy. Dla firm z 20–250 pracownikami zatrudnienie pełnoetatowego specjalisty BHP bywa nierentowne — średnie wynagrodzenie specjalisty to 8 000–12 000 zł miesięcznie plus ZUS. Outsourcing BHP kosztuje ułamek tej kwoty, a firma otrzymuje dostęp do zespołu ekspertów.
Wielkopolska — a szczególnie Poznań — to region z największą koncentracją dostawców usług BHP w Polsce. To dobra wiadomość: konkencja przekłada się na jakość. Zła wiadomość: wybór dobrego wykonawcy wśród dziesiątek ofert bywa trudny.
Na co zwrócić uwagę przy wyborze wykonawcy BHP?
- Doświadczenie branżowe — dobry wykonawca zna specyfikę Twojej branży. Inne wymagania BHP w budownictwie, inne w biurze, inne w produkcji.
- Zakres usług — czy wykonawca obsłuży wszystkie obszary: dokumentacja powypadkowa, ocena ryzyka, szkolenia, nadzór inwestorski?
- Dostępność — czy jest dostępny telefonicznie i mailowo w godzinach pracy? Czy reaguje na zapytania w ciągu 24 godzin?
- Certyfikaty i uprawnienia — sprawdź czy wykonawca posiada wymagane uprawnienia do sporządzanie dokumentacji BHP.
- Referencje — dobry wykonawca chwali się klientami z branży. Zapytaj o referencje od firm o podobnym profilu do Twojej.
Jak BHP Plus pomaga firmom z Wielkopolski?
BHP Plus oferuje kompleksową obsługę BHP dla firm z całego województwa wielkopolskiego — od Poznanego po Piłę, Kalisz i Konin. Nasza oferta obejmuje:
- sporządzanie dokumentacji BHP (instrukcje, procedury, rejestry)
- oceny ryzyka zawodowego i aktualizacje roczne
- outsourcing stanowiska ds. BHP (pełen etat lub część etatu)
- opiekę nad dokumentacją powypadkową
- nadzór BHP na inwestycjach budowlanych
- badania środowiska pracy
- szkolenia BHP online i stacjonarne